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Zusatzversorgungskasse (RZVK) Eine aktive Gesundheitsförderung (Sport & Entspannung, Gesundheitscheck, u. v. m.)Verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten nach der AusbildungViele Mitarbeitervorteile und Rabatte
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als Insel im Hochseeklima eine intakte Natur mit einem hohen Freizeitwert sowie vielfältige Sport-, besonders Wassersportmöglichkeiten. Weitere Informationen Eine Nichtvollbeschäftigung
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Incentives wie Bike- und Dienstwagenleasing, Ladesäulen für Elektrofahrzeuge und mehrZuschuss zum DeutschlandticketBezuschusstes Sport- und Freizeitprogramm (Hansefit) Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt
EntscheidungswegeMitgestaltungsspielraumEntwicklungs- und KarriereperspektivenBetriebliche AltersvorsorgeJobRad-LeasingUrban Sports Club MitgliedschaftMassagen während der Arbeitszeit Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position
Aufgabenbereich, in dem Sie Ihre persönliche Kompetenz einbringen können eine strukturierte Einarbeitung regelmäßige Fortbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement, kostengünstige Sport- und Fitnessangebote
Die Stadtbad Braunschweig Sport und Freizeit GmbH besteht seit 1932 und ist damit ein Traditionsunternehmen im Konzern der Stadt Braunschweig. Als Betreiber der Hallenbäder Freizeitbad Wasserwelt
Tarifgemeinschaft Umfangreiche Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende Vergünstigungen bei Sport
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Sonderzahlung Kostenloses Parken und bezuschusstes Deutschlandticket sowie Kantinenvergünstigung Nach der Probezeit vergünstigte Flugtickets und viele weitere Angebote (Sport, Aktien) Beteiligung
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Mitgestaltungsspielraum Entwicklungs- und Karriereperspektiven Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing Urban Sports Club Mitgliedschaft Massagen während der Arbeitszeit Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt
Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes
Leistungen im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport
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Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes Ihre Bewerbung richten Sie bitte
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und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes inklusive Großraumzulage
Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr
der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß
Altersvorsorge und Beihilfe Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß
Jahressonderzahlung, zusätzliche Altersversorgung übertarifliche Leistungen (z.B. Zuschuss zum Jobticket oder Mitgliedschaft im Urban Sports Club)
ZeiterfassungAbschlagszahlungen nach WunschHofmann-App: Digitale Urlaubs- und Gleitzeitanträge direkt auf Ihrem Handy, Fit-Coach mit Rezepten, Sport-Übungen und vielem mehr!Corporate Benefits: Attraktive Mitarbeiter-Rabatte
Sports Spannende Firmenveranstaltungen Umfassende Einarbeitung Gute Vereinbarung von Beruf und Familie Flexible Altersvorsorgemodelle Dienstfahrrad-Leasing Mobile Office Betriebliche Krankenversicherung
der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß
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Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen
der betrieblichen Altersvorsorge und Beihilfe Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und Zeitwertkonto Betriebliche Gesundheitsfürsorge Vergünstigungen sowie Sport- und Erholungsmöglichkeiten Vergütung gemäß
auf Obermonteurs- oder BauleitungspositionBeteiligung an AltersvorsorgeBeteiligung an BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebliches Gesundheitsprogramm mit Sport- und Bewegungsaktivitäten Arbeitsort: deutschlandweit
an AltersvorsorgeBeteiligung an BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebliches Gesundheitsprogramm mit Sport- und Bewegungsaktivitäten Arbeitsort: deutschlandweit auf unseren Baustellen (Regionale Schwerpunkte: Niedersachsen
WerkzeugenEntwicklungsperspektive auf Obermonteurs- oder BauleitungspositionBeteiligung an AltersvorsorgeBeteiligung an BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebliches Gesundheitsprogramm mit Sport- und Bewegungsaktivitäten Arbeitsort
Gesundheitsprogramm mit Sport- und Bewegungsaktivitäten Arbeitsort: deutschlandweit auf unseren Baustellen (Regionale Schwerpunkte: Schleswig-Holstein, Mecklenburg-Vorpommern, Niedersachsen, Hessen und Bayern) Umfang
-MöglichkeitDienstwagen als Gehaltsbestandteil (optional)Beteiligung an AltersvorsorgeBeteiligung an BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebliches Gesundheitsprogramm mit Sport- und Bewegungsaktivitäten Arbeitsort
Dienstwagen, auch zur privaten NutzungEin aktuelles Smartphone, auch zur privaten NutzungBeteiligung an AltersvorsorgeBeteiligung an BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebliches Gesundheitsprogramm mit Sport
aktuelles Smartphone, auch zur privaten NutzungBeteiligung an AltersvorsorgeBeteiligung an BerufsunfähigkeitsversicherungBetriebliches Gesundheitsprogramm mit Sport- und Bewegungsaktivitäten Arbeitsort